Gestión de la responsabilidad social

La responsabilidad social describe el deber de cuidado que tienen las corporaciones, los gobiernos, las instituciones benéficas e instituciones en general para con las partes interesadas.

Para mantener la confianza de clientes, empleados, accionistas y un creciente despliegue de otros grupos de interés de las organizaciones, es preciso establecer un marco significativo que integre la toma responsable de decisiones en todas las actividades.

Responsabilidad social de las empresas

El espectacular aumento reciente del número de informes de sostenibilidad o de responsabilidad social de las empresas (RSE) refleja la creciente necesidad de demostrar que los negocios se llevan de forma responsable.

Una política de responsabilidad social fuerte debe superar la conformidad con los requisitos legales mínimos e impulsar ventajas competitivas reales demostrando que la empresa pone los intereses de la sociedad en el centro de la toma de decisiones.

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Su personal

Existe un número creciente de iniciativas tanto públicas como privadas cuyo objetivo es demostrar la gestión sólida de la responsabilidad social de la plantilla. A menudo se plasman en códigos de conducta sectoriales, como la iniciativa de comercio ético (Ethical Trading Initiative), el programa mundial de producción responsable de ropa (World Responsible Apparel Production), la asociación para el trabajo justo (Fair Labor Association) y el consejo internacional de industrias jugueteras (International Council of Toy Industries). Tienen elementos específicos de medio ambiente, higiene y seguridad alimentaria.

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OHSAS 18001 Salud y seguridad en el trabajo

Los sistemas de gestión de la salud y la seguridad en el trabajo (SGSST), como OHSAS 18001, permiten a las organizaciones mejorar el rendimiento, reducir los costos derivados de los accidentes y, con frecuencia, incluso los costos de los seguros.

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SA 8000 Responsabilidad social

La norma global emergente y dominante para la responsabilidad social ha sido concebida por una organización independiente, Social Accountability International. SA 8000 proporciona un marco flexible para gestionar unas condiciones éticas en el puesto de trabajo en toda la cadena de suministro.

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